津南区人民法院执行局日前妥善执结一起拖欠劳动报酬争议案件。

据了解，申请人赵某系安徽省来津务工人员，2019年10月到被执行人饭店打工，从事厨师职业。近期，因经营不善，该饭店停业，经营者失联，赵某的工资被拖欠。后赵某通过津南区劳动仲裁主张被执行人偿还8000元工资，得到仲裁裁决的支持。但因其打工的饭店已经关门，且无法与经营者联系，2020年10月，赵某向津南法院申请强制执行。

案件办理初期，承办法官前往饭店经营地、经营者户籍登记住所、村委会及镇政府了解情况，多次寻人未果。在确认被执行人名下确无可供执行财产后，依法冻结了其名下银行账户，采取限制消费等执行措施。由于申请人提供的被执行人联系方式均无人接听，本案执行一度陷入僵局。随后，承办法官多次到被执行人父母家中谈话，最终被执行人父母向法院提供了被执行人使用的微信号。通过微信联系，法官多次向被执行人进行释法工作，并告知拒不履行生效裁判的法律后果。法官经与被执行人沟通得知，其经营的饭店资金链断裂，现正通过其他方式获取经济来源偿还欠款。综合被执行人的经济状况及还款态度，申请人表示，同意被执行人分期给付履行涉案款项。

近日，执行法官组织双方在津南法院沟通偿还工资方案，最终确定了长期和解还款方案，被执行人当场向申请人履行部分欠付工资。（津云新闻编辑孙畅）