为做好在津部属高校党建工作，市委组织部、市委教育工委强化工作职责，加强督促指导，坚决落实属地责任，使高校成为坚持党的领导的坚强阵地。

天津高度重视在津部属高校党建工作，坚持将部属高校党建工作纳入本地区党的建设，与市属高校党建同步部署、一体推进，确保属地责任落实落地。市委领导同志带头落实联系高校制度，多次走进联系点专题宣讲党的十九大、党的十九届四中全会精神，与师生同上思想政治讨论课，检查调研疫情防控，指导推动高校党建和思想政治工作。召开驻津部属高校党建工作座谈会，强化沟通协调，全面落实属地责任。

为做好在津部属高校党建工作，天津建立了《南开大学、天津大学党建工作责任清单》，厘清领导班子日常管理监督、关键岗位人选审核把关、师生党支部和党员队伍建设、思想阵地管理等21条具体责任，将南开大学、天津大学纳入本市教育系统述职评议考核和基层党建巡查范围，选派干部参加并指导学校院系党组织书记述职评议考核工作。

同时，天津还加强领导班子和干部队伍建设，牢牢把握党对高校领导权，制定印发了《进一步加强和改善党对高校领导的若干意见》，听取学校执行党委领导下的校长负责制情况报告，严格落实党委中心组学习、领导干部理论学习考核、谈心谈话等制度，对班子成员出国（境）、出差实行备案管理，将两校党委部门负责人、院系党组织书记纳入全市干部培训总体规划，定期开展培训，对任免校长助理和党办、组织、人事、宣传、统战、学生工作等机构正职人选，实行事先备案。

在加强基层党建工作方面，天津强化院系党组织把关定向作用，推行党组织研究前置制度，对涉及办学方向、教师人才队伍建设、师生员工切实利益等重大事项，由党组织先研究再提交党政联席会议决定，进一步规范院系党组织会议和党政联席会议制度，推动南开大学、天津大学50个院系全部修订完善议事决策规则，实施党政“一把手”对“三重一大”事项“双签”制度，选优配强院系领导班子特别是党政正职，大力推进院系领导班子成员交叉任职，推动院系党员院长全部担任党组织副书记。

在抓实师生党支部建设方面，天津指导高校制定完善师生党支部建设标准，实施高校党建“对标争先”建设计划，全面实施教师党支部书记党建和学术“双带头人”培育工程，加大在优秀青年教师、海外留学归国教师发展党员力度。

通过一系列的督促指导，在津部署高校党建工作卓有成效，南开大学部署了“谱写六个新篇章”，细化分解23个大项任务、97项具体措施，健全完善政治理论学习制度，明确每周四下午为二级单位学习时间，推进“五基五有五好”党支部标准化建设，着力提高支部建设质量。在疫情防控工作中开展“党员亮身份、支部亮旗帜”活动，2.5万名师生党员捐款支持疫情防控工作，千余名师生党员担任疫情防控志愿者，组建了翻译志愿突击队，2019年发展4名“双高”人员入党、2020年发展1名援鄂医务工作者火线入党，并专门为4个学院配备教师思政工作副书记，专心专责抓党建。

天津大学出台了《进一步加强校领导班子建设的意见》，明晰议事决策内容、程序和要求，把党委领导落到实处，并组织开展干部担当作为专项调研和专项整治工作，出台激励干部担当作为实施办法，树立重实绩担当的用人导向，提振队伍精神面貌和干事热情。并确定样板党支部60个、“双带头人”教师党支部书记工作室11个，2019年组织了12个班次培训。两所高校“双带头人”教师党支部书记配备比例均达到100%，50个院系全部配备专职组织员。

下一步，市委组织部将会同市委教育工委认真抓好《关于进一步明确南开大学、天津大学、中国民航大学党建工作责任的通知》的贯彻落实，强化沟通联系，加强指导推动，将部属高校党建工作纳入基层党建巡查范围，压紧压实党建工作责任。