记者从市人社局获悉，我市在专业技术人才的职称申报、资格考试、博士后手续、资金拨付等方面推出了六项创新服务举措，进一步提升专业技术人才的获得感和幸福感，用人单位的满意度不断提高。

在职称管理方面，实行“一网通办”，全面升级了“天津市专业技术人员职称管理信息系统”，各专业、各级别以及非公单位和自由职业者在内的各类人群全部实行“网上申报、网上审核、网上反馈、网上查询”，实现全链条、可追溯管理。

“我们对职称申报障碍‘一律打通’，大力削砍了职称申报门槛。”市人社局相关负责人介绍，“打通了高技能人才与工程技术人才职业发展通道，高技能人才可直接参加工程系列职称评审；打通了职业资格与职称衔接限制，消除专技人员职业资格和职称重复评价的问题；打通了属地限制，驻津单位可委托我市职称评委会参评职称，实现了‘同城同策同服务’。”

在职称资格考试报名上，“一律承诺”。充分落实“一制三化”要求，取消了学历和专业工作年限证明、职称评聘证明、职称证书丢失证明等，全部改为承诺制。

另外，博士后手续“一次不跑”。博士后进、出、退站手续全部下放设站单位，精简申报材料7个，并启用电子版《博士后证书》。同时，对高职院校职称“一律下放”。进一步落实了高职院校用人自主权，向46家高职院校下放了职称自主评审权，目前全市已有103家单位实现自主评审，进一步激发了创新活力。

对资金拨付手续“一律简化”，对131创新型人才、博士后、市有突出贡献专家等6项专业技术人才的资助资金拨付手续，将用人单位请款报告一律取消，确保了资金5天拨付到位。（津云新闻编辑曲璐琳）