“他掏自己的口袋，用自己的工资，资助我家孩子在天津读大学。要是没有他，孩子的大学梦就碎了！”甘肃省甘南藏族自治州临潭县石门乡草山村贫困村民郭尕莲，发自内心地感激他。

这个“他”是天津市人力资源和社会保障局劳动关系处处长张少军，受组织委派，他自2016年7月起到这里挂职，他的身份，从那时起转变为甘南州人力资源和社会保障局副局长，他已在这里工作、生活了1000多天。

为了增长专职干部的业务水平，他多方奔走，调动各方资源，在京津两地为藏区干部开办7期培训班，近500人次藏区干部接受培训，实现全覆盖；为了解决当地农牧业高层次人才紧缺的问题，他积极联系沟通，建起天津市农业专家服务基地，形成专家帮扶长效机制；藏区地广人稀，一些偏远地区信息不畅，他筹措20万元援甘资金，竖起电子展板，定期发布就业需求信息……

“就业是民生之本，是贫困人口最直接的脱贫致富方式。在甘南州的富余劳动力中，有超过2万人为建档立卡贫困户，他们实现稳定就业了，脱贫任务就完成了一大半。”张少军表示，甘南州本地就业岗位少，就业难度大，必须依靠劳务输转“走出去”，他说：“目前，甘南州乃至甘肃省在天津就业和务工的人员，超过了6．5万人。”

甘南藏族自治州，平均海拔超过3000米，面积几乎相当于4个天津，工作期间，张少军把这里的村村镇镇、山山坳坳都走了个遍。走访中，他发现临潭县石门乡草山村有些考上大学的孩子家境困窘。为此，他每年资助5个孩子。“每个孩子资助2000元生活费，一年一万元，满足孩子们异地求学的基本生活。”张少军说，“将来，孩子们学成归来服务乡里。到那时，读书不仅会改变他们个人的命运，更会改善更多乡亲们的生活。”（津云新闻编辑刘颖）