京津冀协同发展五周年——擘画新格局

昨日，记者在京津冀人才一体化发展部际协调小组第四次会议上获悉，通州、武清、廊坊三地选取了20家人力资源产业企业，共同成立“通武廊人力资源服务企业联盟”。

据悉，为全面贯彻《京津冀协同发展规划纲要》精神，深入贯彻落实《人力资源服务业发展行动计划》及《京津冀人才一体化发展规划（2017—2030年）》，充分发挥人力资源在区域协同发展过程中的基础性作用，推动京津冀一体化发展实现实质性突破，通州、武清、廊坊三地签订《通武廊人力资源服务协同发展合作框架协议》，成立“通武廊人力资源服务企业联盟”，合作共建“通武廊人力资源服务业协同发展示范区”。

下一步，三地将进一步提升人力资源服务产业协同发展水平， 围绕人力资源服务供求信息、政策保障信息等各类人力资源服务相关信息，探索建立区域人力资源服务信息生态系统，推动人力资源服务信息一体化；协商探索建立区域一致的人力资源服务政策保障环境，制定相应扶持奖励政策及统一资金补贴、住房安置、资格评审等保障奖励政策，推动人力资源服务政策一体化；定期举办人力资源服务高端研讨、招聘会等活动，针对性提供人才寻访引进、人才服务管理等覆盖人力资源服务各类业态的解决方案及服务产品，推动人力资源服务提供一体化；助力区域内人力资源公共服务升级换代，提升人力资源服务能力，拓展区域人力资源服务覆盖范围，推动人力资源服务升级一体化。（津云新闻编辑曲璐琳）