城市快报记者 张珊珊 智联招聘一项关于“新中产”人群的调查显示，“80后”成为当下“新中产”的主力军，占比达到54%，紧随其后的是“70后”和“90后”。他们普遍接受过高等教育，超过91.7%的人拥有大学本科或专科学历，其中21.3%拥有硕士或博士学历。

在收入与资产水平方面，超过半数的“新中产”人群净收入在10万元至50万元、可投资资产在20万元至500万元。82.5%调查对象除工资、奖金等职务性收入，还有其他收入，其中，二线城市16.2%的“新中产”通过开店或办企业来增加收入，而一线城市“新中产”中拥有金融投资收益的比例达到51.5%。

调查发现，过去一年，在“新中产”人群开支显著增加的十大消费项目中，仅有一项是实物类商品，其余九项都是体验类服务。排名第一的是学习与自我提升，超过一半的调查对象表示在这方面的开支显著增加，排名第二至第十的分别是：旅行、居住、子女、餐饮、运动健身、交通、人际交往、服饰和休闲娱乐。

超过25%的调查对象表示，在过去两年中购置了投资性房产，其中三成购房者完全依赖自己（或夫妻）积蓄支付首付，其余七成购房者的首付资金需要外来支持。

调查显示，“新中产”人群大多集中在互联网、金融、房地产、制造业、政府部门和事业单位、商贸流通、医药食品、新闻出版和媒体、教育培训、法律等行业。在职场的激烈竞争中，他们更注重自我提升，而对工作压力的介意程度并不高，其中63.4%的人保持长期、稳定的阅读习惯，自费购买在线课程的占比达到50%。“更宽广的施展平台”“更符合前沿趋势的行业”以及“薪酬、期权待遇更好”等是他们选择下一份工作的重要考虑项，只有10.7%的调查对象希望“工作压力更小”。