天津日报报道

天津广播电视台党委关于巡视整改情况的通报

按照市委巡视工作统一部署，2016年9月5日至10月24日，市委巡视十三组对天津广播电视台党委进行了专项巡视，并于12月30日反馈了巡视意见。天津广播电视台党委对巡视组反馈意见中指出的问题和提出的意见建议高度重视。党委主要负责同志认真履行第一责任人责任，对巡视整改落实工作负总责，积极组织推动整改工作。按照党务公开原则和巡视工作有关要求，现将巡视整改情况予以公布。

关于党的领导弱化问题

针对巡视组反馈的“政治意识、规矩意识有差距”问题，党委强化主体责任落实，在全台党员干部中深入开展马克思主义新闻观和社会主义核心价值观学习教育，修订相关制度，规范各级领导干部责任，严格审稿流程管理，强化执行三级审稿、重播重审制度的落实。加强审稿制度落实情况督查，严防政治事故发生。

针对巡视组反馈的“落实市委决策部署和推动改革动作迟缓”问题，完成天津广播电视台与天津广播电视传媒集团有限公司实质性剥离，完成集团工商注册，实现独立运行，取消台、集团部分领导交叉任职。修订有关台务会议议事规则，整合全台宣传管理、人事管理、财务管理、技术管理、资产管理。

针对巡视组反馈的“执行‘三重一大’制度不到位”问题，制定“三重一大”决策实施细则，加强制度落实情况的考核和监督，强化制度落实。共修订、制定出台了18个有关方面的规章制度；给予1人行政记过处分，对2人进行诫勉谈话，对5人和5个基层领导班子进行警示提醒，对6名处级干部进行调整。同时，对巡视组转交的11件问题线索，已全部办结，给予1人党内警告处分，取消1人预备党员资格，诫勉谈话2人。

关于党的建设缺失问题

针对巡视组反馈的“党委会专题研究党建工作少”问题，修订党委常委会议议事决策规则，加强党委对党建工作的研究，明确每季度至少专题研究一次党建工作。

针对巡视组反馈的“基层组织生活不健全，党员管理不到位”问题，制定有关加强和改进党建工作的意见，推进基层党组织建设，落实“三会一课”制度，对全台1300多名在职党员进行轮训。

针对巡视组反馈的“选人用人不规范，存在‘近亲繁殖’现象”问题，修订有关人事管理等制度，进一步规范和改进选人用人工作，严格标准，严格把关，对应回避的8人进行岗位调整。

关于全面从严治党不力问题

针对巡视组反馈的“党委主体责任落实不到位，纪委监督责任缺失，监督执纪问责宽松软，违规违纪现象多发”问题，制定修订落实全面从严治党等有关制度，充分发挥党委主体责任和纪委监督责任，综合运用多种方式处置问题线索。台领导班子成员和机关党委书记向台党委书记签订《党风廉政建设和反腐败工作目标责任书》，各级党组织分解任务，落实到人，160余名处级以上领导干部签订《党员领导干部廉洁自律承诺书》，完善监督考核办法，加大追究问责力度。

针对巡视组反馈的“资金管理混乱，廉洁风险高”问题，修订完善有关财务管理制度，坚持用制度管权、管事、管人，加大内部监督力度，构建有效的监督制约机制。

针对巡视组反馈的“违反中央八项规定精神问题禁而不止”问题，修订完善贯彻落实中央八项规定精神实施细则，清理超标准领导干部办公用房7个。坚决遏制“四风”问题反弹，对超出政策范围的津补贴全部予以取消，共清退资金236万余元。

下一步，天津广播电视台党委将落实全面从严管党治党主体责任，牢固树立“四个意识”，建立健全长效机制，持续巩固和深化整改工作成果，营造风清气正的良好政治生态。

市社科联党组关于巡视整改情况的通报

按照市委巡视工作统一部署，2016年9月5日至10月24日,市委巡视十三组对市社会科学界联合会党组（以下简称市社科联党组）进行了专项巡视，并于12月29日反馈了巡视意见。市社科联党组把落实整改作为重大政治任务来抓，党组主要负责同志勇于责任担当，全力组织推动巡视整改工作。按照党务公开原则和巡视工作有关要求，现将巡视整改情况予以公布。

关于党的领导弱化问题

针对巡视组反馈的“党组领导核心作用发挥不够，在落实市委关于智库建设的决策部署上行动迟缓，党组成员兼职多，工作精力不够专注”问题，确定由党组书记直接分管智库工作，充实智库工作内设机构力量，制定《推动天津市建设国际性智库聚集地实施方案（2017—2020）》，积极筹建智库工作专业委员会，加快推进智库工作信息化建设，加力推进重点项目开展。党组成员严格按照政策规定和程序，全部辞去在社会团体的违规兼职。

针对巡视组反馈的“政治敏锐性欠缺，学术理论政治把关不够”问题，成立意识形态工作领导小组，制定《天津市社会科学界联合会意识形态安全管理办法》，修改完善《天津市社会科学界联合会关于举办报告会、研讨会、讲座等活动的管理办法》，建立与社会科学工作者所在单位的联系机制。

针对巡视组反馈的“‘三重一大’决策制度执行不到位”问题，修改完善市社科联“三重一大”集体决策制度实施办法，强化自我监督，主动接受上级监督，认真落实党风廉政建设六项工作报告制度。

关于党的建设缺失问题

针对巡视组反馈的“基层党组织建设不规范，直属学会党支部建设形同虚设”问题，选优配强基层党组织负责人，签订党建工作责任书，全面落实“一岗双责”，加强党务工作培训，强化基层党组织建设的指导、督查、考核力度。调整充实直属社团党委，明确职责，强化功能，制定《市社科联关于进一步加强社会组织党的建设工作的实施办法》，每年重点支持20项特色党日活动，开展党建工作季度检查，定期组织党务工作培训。

针对巡视组反馈的“基层党支部‘三会一课’未落实”问题，责令相关党支部书记作检讨，制定“三会一课”具体措施，建立党支部学习和检查通报制度，组织活动实行记录员和支部书记双签字。

针对巡视组反馈的“选人用人和干部考核存在问题”问题，党组成员分别与当事人谈话，进行严肃批评教育，限期改正，跟踪问效。开展对不作为和庸懒散现象的整治活动。

关于全面从严治党不力问题

针对巡视组反馈的“党组主体责任和纪检部门监督责任落实不够，党组对纪检工作重视不够，专项清理违规兼职取酬工作落实不到位”问题，明确党组和党组分管纪检工作成员的责任，党组定期听取汇报，机关党委对纪检委员进行调整，各党支部设立纪检监督员，制定《天津市社科联加强党内监督办法》等相关制度。对全部直属社会组织违规兼职问题进行清查，责令违规兼职人员规范办理辞职、报批手续，对违规兼职取酬全部收缴。

针对巡视组反馈的“财务管理制度不健全，执行不严格，财务监督缺失”问题，制定完善10项财务管理制度，规范财务报销审核审批程序，充实调整财务人员，落实现金管理规定，强化财务联网审核。

针对巡视组反馈的“违反中央八项规定精神，存在领导干部办公用房面积超标和违规发放加班费”问题，党组成员做出深刻检讨，对超标办公用房进行改造，合理调整各处室办公用房。核查违规发放的加班午餐费并全部退缴，相关责任人作书面检查。

下一步，市社科联党组将主动开展“回头看”，巩固深化和用好用足巡视整改成果，坚决防止问题反弹。

天津社会科学院党组关于巡视整改情况的通报

按照市委巡视工作统一部署，2016年9月7日至10月21日，市委巡视十四组对天津社会科学院党组（以下简称市社科院党组）进行了专项巡视，并于12月27日反馈了巡视意见。市社科院党组高度重视巡视整改工作，切实抓好整改落实。党组主要负责同志带头整改，认真履行第一责任人责任。按照党务公开原则和巡视工作有关要求，现将巡视整改情况予以公布。

关于维护意识形态阵地不力、党的领导弱化、落实中央和市委决策部署不到位问题

针对巡视组反馈的“对个别党员干部严重违反政治纪律的问题不敏锐，处理不及时、不到位，态度暧昧，奉行好人主义”问题，加强理论学习，增强政治敏锐性和政治鉴别力；开展自我检查，清除好人主义影响；落实意识形态工作责任制，增强党员的规矩意识；强化执纪问责，对2名责任人给予党内警告处分。

针对巡视组反馈的“党组领导核心作用发挥不到位，对中央和市委建设高端智库的决策部署重视不够、落实效果不好”问题，制定《加强新型智库建设的实施方案》等3个制度文件，抓好顶层设计和长远谋划；增强科研人员解决实际问题的能力，加强应用对策研究，提高科研成果质量。

针对巡视组反馈的“对党的路线、方针、政策和市委市政府重大决策的理论宣传阐释不主动、不积极”问题，制定关于加强理论研究和宣传工作相关制度文件，明确理论宣传阐释工作年度任务，引导科研人员积极投身理论宣传阐释工作。

针对巡视组反馈的“党组会、行政会混开”问题，完善“三重一大”决策机制，严格落实党组议事规则和决策程序。

关于党建工作缺失问题

针对巡视组反馈的“党组重业务、轻党建，没有将党建工作作为主责来落实”问题，完善党组工作部门，厘清党组和机关党委的职责界限，强化党组抓党建的责任；建立工作台账，做好党建工作总结；完善中心组学习制度和双重组织生活制度。

针对巡视组反馈的“基层党建工作不严不实，党费管理混乱，‘三会一课’制度流于形式，支部换届工作不规范，党员发展工作不认真、不严肃，党员教育管理用心不够、用力不足”问题，增加机关党委工作人员；建立健全支委会，完善基层党组织；加强党费管理，申请开设党费专用账户；落实“三会一课”制度、“主题党日”制度，做好党建述职评议和民主评议党员工作；严肃支部换届和党员发展程序；加强党员教育管理，严格执行因私出国（境）审批管理制度；对个别党员党性修养不高、违规违纪问题进行清查整治，对3名处级干部进行批评教育和诫勉谈话。

关于管党治党主责意识不强、落实中央八项规定不严问题

针对巡视组反馈的“落实主体责任不到位，对党风廉政建设工作不部署、不检查”问题，严格落实中央和市委对党风廉政建设的决策部署，做好任务分解和年度考核；召开全院党风廉政建设大会，将党风廉政建设情况纳入领导班子年度工作总结。

针对巡视组反馈的“领导班子成员对分管领域风险漏洞未采取有效防控措施”问题，全面排除廉政风险点，加强廉政风险防控；落实党风廉政建设责任制，签订党风廉政建设责任书。

针对巡视组反馈的“纪检部门监督执纪不负责任，工作人员力量薄弱”问题，增加纪检工作人员力量，强化责任意识。市社科院党组在巡视整改过程中，对18人追责问责，其中，给予3人党纪处分、诫勉谈话6人、批评教育9人。

针对巡视组反馈的“违规发放福利补贴等违反中央八项规定精神”问题，全面自查自纠，加强警示教育；整治突出问题，退还违规发放福利补贴共计50余万元。

下一步，市社科院党组将深化整改落实工作，着力形成长效机制，以整改工作推动党的建设和各项事业蓬勃发展。

市教育科学研究院党委关于巡视整改情况的通报

按照市委巡视工作统一部署，2016年9月7日至10月21日，市委巡视十四组对市教育科学研究院党委（以下简称市教科院党委）进行了专项巡视，并于12月27日反馈了巡视意见。市教科院党委高度重视整改落实工作，党委主要负责同志认真履行第一责任人责任，巡视整改工作取得阶段性成效。按照党务公开原则和巡视工作有关要求，现将巡视整改情况予以公布。

关于党的领导缺失，党委核心作用未能发挥问题

针对巡视组反馈的“领导班子对‘科研院所党组织的领导核心作用’认识有偏差”问题，修订党委会议事规则、院长办公会议事规则，制定党政领导班子及党政主要负责人工作机制，健全决策制度体系。

针对巡视组反馈的“存在圈子文化，削弱了党委的领导核心作用，制约了教科院的发展”问题，开展圈子文化和好人主义专项整治，召开专题民主生活会，开展严肃的批评和自我批评，制定和完善培训工程、课题管理、专项经费、职称评定等制度。

针对巡视组反馈的“落实上级部署不坚决、打折扣，对教科院发展缺乏顶层设计，创新意识不强”问题，抓实党委理论中心组学习，学习贯彻民主集中制、地方党委工作条例、党内政治生活准则和党内监督条例，贯彻落实“一个中心、四个服务”发展方针，制定教科院“十三五”发展规划。

关于党建工作薄弱，党务工作边缘化问题

针对巡视组反馈的“‘重科研，轻党建’，基层党组织软弱涣散，党支部工作开展不力，教育活动‘走过场’”问题，制定党支部工作细则，贯彻落实“三会一课”制度，开展组织生活规范化建设；制定培训方案，加强党员教育培训；增设管理岗位，加强对退休党支部和退休党员的管理；组织专题测试，突出“两学一做”学习教育成效。

针对巡视组反馈的“选人用人存在违规问题，后备干部缺乏，中层领导干部老化问题突出”问题，落实党管干部责任，严格干部选拔标准，强化干部工作程序；加强对后备干部的培养和选拔，适时开展中层干部换届聘任。

关于全面从严治党不力，主体责任缺失缺位、监督责任偏松偏软问题

针对巡视组反馈的“党委对主体责任认识不到位，缺乏担当精神”问题，出台落实中央八项规定精神和反对“四风”、践行监督执纪“四种形态”强化监督执纪问责的有关文件；进一步明确领导干部党风廉政建设和反腐败工作责任和责任追究办法；强化领导班子成员“一岗双责”、党政同责、失职追责。

针对巡视组反馈的“纪委监督责任落实不到位，问题线索处置不当”问题，加强纪检干部业务培训，健全工作机制；指导各部门细化梳理廉政风险点，完善风险防控体系建设；加大在初核工作中的言证材料佐证，对重点问题线索、来信来访工作加强痕迹管理。

针对巡视组反馈的“违反中央八项规定精神，巧立名目滥发奖金和津贴补贴、兼职取酬等问题仍然存在”问题，清退违规发放津贴补贴1.37万元，并对1名责任人进行诫勉谈话、1名责任人予以立案审查。清退违规兼职取酬、公款旅游等钱款2.07万元，对相关责任人予以批评教育。

针对巡视组反馈的“违规出租办公用房，挪用专项经费发放绩效工资，课题经费监管失察，廉政风险隐患突出”问题，沟通租户限期搬出，必要时采取法律手段彻底解决出租办公用房问题；对挪用专款核查准确后，提出弥补亏空的切实有效方案；清退不当发放的劳务费、加班费8.21万元，追回用不当票据报销现金22万余元。对相关责任人予以诫勉谈话3人、批评教育6人，初核后进入立案程序1人。完善培训工程管理制度和课题经费管理制度，加强报销程序的监管力度。同时，对巡视组转交的6件问题线索全部完成初核，其中1件进入立案程序，将依规依纪进一步处置。

下一步，市教科院党委将落实全面从严治党主体责任，持续深化问题整改，建立健全长效机制，以巡视整改的新成效推动全院各项事业全面发展。

市统计局党组关于巡视整改情况的通报

按照市委巡视工作统一部署，2016年9月6日至10月21日，市委巡视十五组对市统计局党组进行了专项巡视，并于12月30日反馈了巡视意见。市统计局党组对反馈意见诚恳接受，坚决整改，党组主要负责同志高度重视，建立整改工作领导小组及办公室，制定整改方案，以高度的政治责任感全力推进巡视整改工作，取得了阶段性成效。按照党务公开原则和巡视工作有关要求，现将巡视整改情况予以公布。

关于党的领导弱化问题

针对巡视组反馈的“党组领导核心作用发挥不充分”问题，修订党组工作规则，规范党组议事程序，加强计划管理和决策落实情况的督促检查。严格党组中心组学习制度，以“三个着力”为元为纲为宗，及时研究和确定统计重点任务，强化党组对党建工作、党风廉政建设、选人用人和局属事业单位的领导，充分发挥党组把方向、管大局、保落实的重要作用。完善重要事项通报和报告制、领导干部离岗离津外出请假报备、督查督办、基层联系点等制度，确保政令畅通。

针对巡视组反馈的“对从源头上杜绝统计造假问题，缺乏担当精神和责任意识”问题，把提高统计数据质量作为统计工作核心任务，深入开展统计普法宣传教育，编制统计法治宣传教育第七个五年规划，抓好党政领导干部、各级统计人员、统计调查对象、社会公众等各层面宣传教育。强化数据质量管控和问责机制，明确各环节质量标准和流程要求，修订分专业数据质量评估细则，对数据质量出现严重问题的地区，实施“一票否决”。严格统计执法，加强执法队伍建设，通过网上执法、现场执法、联合执法等融合联动形式，扩大执法覆盖面，提高执法实效。实施统计严重失信企业公示和联合惩戒制度，加大典型案例曝光力度。完善统计管理体制，创新统计制度方法，推进政府部门大数据和现代技术在统计中的应用，提高统计工作科学性、准确性。

关于党的建设缺失问题

针对巡视组反馈的“重业务轻党建、‘两学一做’学习教育不扎实、走过场”问题，开展集中教育，提高政治站位，牢固树立抓好党建是最大政绩的理念，做到党建工作与业务工作同部署同落实。加强党员思想教育，建立定期抽查机制，促进学习效果提高。

针对巡视组反馈的“‘三会一课’制度落实不到位”问题，完善党支部工作规则，规范“三会一课”、谈心谈话、党员档案、党员组织关系接转、党员发展等工作，抓好支部活动全程痕迹管理。对3个支部书记和3名党员干部进行了约谈，并对1人进行批评教育。严格党内组织生活，建立党建工作台账，实施动态管理。建立党建考核评价体系，并作为年终处室考评、“两优一先”评比的重要依据。

关于全面从严治党不力问题

针对巡视组反馈的“‘两个责任’履行不到位，缺乏抓早抓小、动辄必究的严管态势”问题，制定落实全面从严治党主体责任和监督责任实施细则，层层签字背书、压实责任。完善“两个责任”落实情况汇报、党组织书记抓基层党建工作述职评议制度，把党支部履行主体责任和监督责任情况作为对领导班子总体评价和领导干部选拔任用的重要依据，对落实责任不力的严肃追责问责。恢复成立机关纪委，开展廉政宣传教育月活动，规范问题线索受理处置工作流程和纪律审查工作纪律，延伸监督执纪触角，完善廉政风险防范机制。

针对巡视组反馈的“‘四风’问题依然存在，违反中央八项规定精神问题未能杜绝”问题，认真抓好私设“小金库”和领导干部违规兼职取酬问题的整改，对相关责任人严肃追责问责。坚持举一反三，健全完善内部审计、差旅费、公务接待、环外出行补助、公车使用、干部值班管理等制度规定。同时，对巡视组转交的16件问题线索逐一核查，运用监督执纪第一种形态处理5人。

下一步，市统计局党组将坚决贯彻市委决策部署，认真落实“两个责任”，持续深化巡视整改落实，推动全面从严治党向纵深发展。

市体育局党委关于巡视整改情况的通报

按照市委巡视工作统一部署，2016年9月6日至10月21日，市委巡视十五组对市体育局党委进行了专项巡视，并于12月30日反馈了巡视意见。市体育局党委高度重视，党委主要负责同志认真履行第一责任人责任，细化分解任务，狠抓整改落实。按照党务公开原则和巡视工作有关要求，现将巡视整改情况予以公布。

关于党的领导存在薄弱环节，局党委总揽全局能力不强问题

针对“贯彻中央关于体育事业发展的部署要求，理解不全面，执行有偏差”问题，强化党委全面从严治党主体责任，重新细化党委领导班子成员工作分工，进一步健全党委工作运行机制，规范党委会议事程序和规则；开展学习习近平总书记关于体育工作的系列讲话和批示指示精神学习活动；印发《〈天津市全民健身实施计划（2016－2020年）〉任务分工》，6月底前将再建800个体育健身园、100个多功能体育场；开展“我要上全运，健康中国人”健身活动。

针对“好人主义盛行”问题，召开反对好人主义专题民主生活会，主要领导及班子成员严肃开展批评和自我批评，深挖好人主义思想根源，提出整改措施。

针对“存在‘金牌至上’思想”问题，开展励志教育，教育运动员教练员牢固树立“为人民训练、为天津争光、为祖国奉献”的思想，以最佳精神状态备战第十三届全运会。

关于党的建设缺失问题

针对“对基层党组织建设重视不够，基层党建薄弱”问题，召开党建工作会议，党委书记与班子成员及基层单位党组织书记逐一签订责任书，强化党建工作意识和主体责任意识。认真落实市委组织部“三个《意见》”，出台制度进行不定期督导检查。开展主题党日活动，丰富组织生活形式，提高党员学习教育质量。把基层单位领导班子调整和党组织书记配备结合起来，为2家空缺书记的单位配备书记，2家党员人数较少的党组织分别与其他单位党组织合并成立联合党支部，启动3个单位书记配备工作。

针对“体育队伍思想政治建设弱化，重成绩、轻党建倾向明显”问题，召开了弘扬女排精神座谈会，印发《弘扬女排精神宣传学习手册》。修订《关于进一步加强运动队思想政治工作的意见》；把争做“四讲四有”合格党员与争创体育运动成绩相结合，引导党员发挥先锋模范作用。依托体育职业学院成立党校，加强党员干部培训。

针对“对基层单位选人用人工作监管不严，问题频出”问题，深入开展选人用人自查工作，编制科级干部选拔聘用工作流程，强化选人用人监督，杜绝违反程序、降低标准、把关不严问题的发生。

关于全面从严治党不力，“两个责任”落实不到位问题

针对“党委主体责任没有落实落细，对党风廉政建设主动谋划和专题研究部署不够”问题，制定下发《市体育局落实全面从严治党主体责任、监督责任实施办法》，强化党建工作主体责任意识、监督责任意识。召开了党风廉政建设工作会议，成立机关纪委、巡察办，制定执纪问责规定，增强问责和监督执纪力度。

针对“纪检工作基础薄弱，落实监督责任缺乏力度，执纪问责偏轻偏软”问题，运用监督执纪“四种形态”，加大对违规违纪党员处理力度。建立监督执纪第一种形态谈话办法，制定定期谈话制度和贯彻落实全面从严治党要求的具体措施，完善监督责任体系。

针对“违反中央八项规定精神问题禁而不绝，一些基层单位和党员干部顶风违纪；内部管理存在漏洞，违反财经纪律问题多发”问题，认真落实一案双查，严肃追责。对巡视组转交的问题线索，已完成核查30件，查实或部分查实问题线索13件，给予1人党内警告处分，按照监督执纪第一种形态处理20人，对3名分管局领导和1名单位主要负责人进行追责并严肃处理。

体育局党委将严格落实党委主体责任，把纪律和规矩挺在前面，不断完善廉洁风险防范机制、用巡视整改成果推动天津体育事业持续健康快速发展。

市人防办党组关于巡视整改情况的通报

按照市委巡视工作统一部署，2016年9月6日至10月21日，市委巡视十五组对市人民政府人民防空办公室党组（以下简称市人防办党组）进行了专项巡视，并于12月30日反馈了巡视意见。市人防办党组高度重视，主要负责同志认真履行第一责任人责任，以高度的政治责任感抓好整改工作。按照党务公开原则和巡视工作有关要求，现将巡视整改情况予以公布。

关于贯彻新形势下人民防空发展方针有差距，党组领导核心作用发挥不充分问题

针对巡视组反馈的“党管人防观念不牢，推进人防与经济社会深度融合发展不到位，宣传动员群众工作缺失”问题，以习近平总书记在第七次全国人防会议重要讲话为统领，落实主体责任，及时贯彻落实中央、市委重大决策部署。修订党组工作规则等5项相关制度，规定涉及人防改革发展、“三重一大”决策事项内容的，由党组专题研究决定。严格督导人防建设发展规划及各区详规的落实。完善人防资源利用考核问责措施，制定军民融合、平战结合及人防设施利用率考核办法。结合全市城乡建设，努力提高“一物两用”效能，年度增加地下停车位不少于1.5万个，为缓解行车难、停车难作贡献。协同有关部门，建立宣传教育联动机制，制定城镇居民参与防空演习方案，推进基层组织宣传教育基地建设，通过每年的警报试鸣、大型演习演练、“七进入”等活动，增强全民国防人防意识。

针对巡视组反馈的“‘三重一大’决策规定落实不到位”问题，修订完善并严格落实“三重一大”决策工作实施办法，对涉及干部选拔任用、易地建设费管理使用、行政许可审批、重大项目开支等重要事项，坚持集体研究决定，对本办及所属单位“三重一大”决策制度实施情况进行全面检查纠正。

针对巡视组反馈的“领导班子成员缺乏担当精神，存在好人主义思想”问题，增强“四个意识”，严格党内政治生活，通过批评与自我批评，认真查找问题和不足，进一步明确工作职责，加大督查检查和责任追究力度，强化班子敢作为、勇担当的精神。

关于党建工作虚化，“一岗双责”意识不强问题

针对巡视组反馈的“落实党建工作责任制不到位，宣传教育和思想政治工作不严不实”问题，修订领导班子成员党建责任制实施办法，逐级签订《党建目标责任书》，强化三级党建主体责任。党组定期研究和检查督导基层党建工作，落实“一岗双责”的要求。围绕做合格党员主题教育活动，通过集中培训、典型示范、研讨交流等多种形式，增强宣传教育和思想政治工作的针对性、实效性。

针对巡视组反馈的“党组织不健全、党员教育管理存在盲区、少数党员的党员意识不强”问题，建立健全基层党组织，配齐配强支部书记，落实党建各项制度，规范党组织活动。深化“两学一做”学习教育，逐级签订党建工作责任书和党员承诺书，加强基层党员、流动党员和离退休党员教育管理，定期开展活动，强化党性意识。

关于“两个责任”落实不到位，重要岗位廉洁风险防控不力问题

针对巡视组反馈的“发生在群众身边的腐败问题、长期形成的‘地下行规’‘潜规则’得不到有效遏制”问题，修订落实“两个责任”及责任追究暂行办法，制定党风廉政建设责任制及责任分工，采取思想教育、健全制度、人员调整、执纪追责等多种方式综合施策，防控腐败问题发生。组建机关纪委，健全巡察组织机构，及时开展巡察工作。

关于落实中央八项规定精神不坚决不彻底，“四风”问题禁而不止问题

针对巡视组反馈的“落实中央八项规定精神不坚决不彻底，‘四风’问题禁而不止”问题，认真组织开展津贴补贴、兼职取酬清查，及时清退违规发放的款物，运用监督执纪第一种形态对12人次进行教育处理。举一反三，完善各项制度，加大监督检查力度，确保中央八项规定精神落地生根。

针对巡视组反馈的“工程建设、工程验收、行政审批、物资采购等重要岗位存在廉洁风险”问题，加强全员特别是重点岗位干部的教育管控，修订工程建设、工程验收、设备采购、项目审批、经费使用与管理、公务接待、干部选拔任用等13项风险防控措施，抓好督导落实。同时，对巡视组转交的9件问题线索全部办结，分别对6人进行诫勉谈话或批评教育。

下一步，市人防办党组将坚决贯彻市委决策部署，以市委巡视组反馈意见整改落实为重要契机，坚持全面从严治党，履行人防职责使命，铸牢天津的护民之盾。